学历提升的亮点怎么写

学历提升的亮点可以从以下几个方面进行阐述：

考试难度低，通过率高

成人高考实行严进宽出，入学相对容易，不必花费大量时间。高起专和专升本的总分450分，往年最低投档线一般设置在100-130分，很多零基础的同学通过考前辅导课程学习，认真备考基本都能高分通过。

录取分数线低

成人高考的录取分数线较低，使得更多考生有机会达到入学资格，进而接受高等教育。

有加分政策

成人高考有加分政策，年满25周岁的考生享受20分的加分，这大大提高了考试通过率。

找工作有优势

学历是求职的重要参考依据，高学历通常能带来更多的求职机会和更好的工作岗位。许多企业在招聘时对学历有硬性规定，高学历者更容易获得面试和就业的机会。

由学历定工资

在国家机关和事业单位，本科工资比专科工资高一档次。在规范的企业，本科工资待遇通常比专科高500元以上，并且本科学历以上的奖金和提升机会也更多。

决定升职机会

许多单位提拔干部、竞选领导的首要条件都是本科学历以上。没有本科文凭的在职人员可能面临下岗的风险。

考证资格

许多国家职业资格证要求本科以上学历才能报考，如公证员、律师、法官和检察官的司法考试报名条件就规定必须是本科以上学历。

提升自身竞争力

学历是学习的证明，经过学习可以不断积累知识，丰富自己的知识面，增强自身的竞争力。

评职称

各类职称评定几乎都与学历挂钩，高学历者更容易获得高职称，从而在职业发展中占据优势。

享受优惠政策

一些城市在买房、落户、个人所得税专项附加扣除等方面对高学历者提供优惠政策。

满足企业需求

企业上市、新三板、申报高新产业补贴等，以及企业的对外宣传，都对员工学历有一定要求。企业支持员工提升学历也可以稳定人心，降低人员流失。

营造家庭学习气氛

通过提升学历，可以树立榜样，营造家庭学习气氛，促进家庭成员的共同进步。

未雨绸缪

提升学历可以未雨绸缪，为未来的职业发展和生活打下坚实的基础。

这些亮点展示了学历提升在求职、升职、考证、享受政策优惠等多方面的优势，强调了学历在个人职业发展中的重要性。通过这些亮点的阐述，可以吸引更多潜在学员对学历提升的兴趣和信心。